L’AFESH-UQÀM est à la recherche d’un-e permanent-e contractuel-le pour la session d’automne 2018. Il s’agit d’un contrat temporaire à 23 heures par semaine pour 9 semaines, soit du 3 au 21 septembre, du 1er au 19 octobre, et du 4 au 23 novembre, plus 18 heures de formation dans la semaine du 27 août, pour un total de 225 heures. L’horaire sera les lundi, mercredi et vendredi de 8h30 à 12h30, et les mardis et jeudis de 8h30 à 14h00. Le salaire horaire est de 19.71$.

Le rôle de la personne employée sera de s’assurer que le nécessaire soit en place pour les tournées de classes effectuées par l’exécutif et les ami-e-s de l’AFESH. Ces tâches comprennent: l’impression du matériel d’information nécessaire en quantité suffisante, des listes des cours touchés par les tournées pour chaque journée, ainsi que d’aider à l’affichage et à la distribution lorsque nécessaire. Une personne de l’exécutif sera attitrée à l’encadrement de la personne, et cette dernière sera invitée aux réunions du conseil exécutif. À ce titre, elle devra démontrer sa capacité à travailler de façon efficace dans un collectif horizontal en faisant preuve d’écoute, d’ouverture, d’empathie et communication non-violente active, en faisant preuve de jugement sur les enjeux qui doivent ou non être soulevés en réunion et en montrant un fort intérêt pour les structures démocratiques non-hiérarchiques.

Connaissances requises: utilisation d’un photocopieur et des standards de fichiers de mise en page courants, ainsi qu’une bonne maîtrise de la langue française. Une connaissance approfondie de l’enjeu de la rémunération des stages est un atout, une connaissance des mandats de l’AFESH ainsi qu’une connaissance des pratiques syndicales étudiantes courantes, telles que les levées de cours et les tournées de classes.

La date limite pour soumettre votre candidature est le 13 août 2018. Les entrevues auront lieu dans la semaine du 20 août. Nous vous remercions déjà de votre intérêt pour notre organisation, mais nous ne contacterons que les personnes retenues pour les entrevues.

Pour postuler, veuillez soumettre un curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation à afesh@uqam.ca .

L’AFESH-UQÀM reconnaît et valorise la contribution des personnes issues ou s’identifiant à des groupes minoritaires et/ou minorisés. Nous encourageons particulièrement les candidatures issues de ces groupes, y compris mais non limité aux femmes, aux membres de Premières Nations, aux minorités visibles, aux immigrants récents, aux personnes en situation de handicap ou vivant avec une ou des déficiences fonctionnelles, et aux personnes LGBTQ+.

N-B: Les membres de l’AFESH ne peuvent pas postuler pour ce poste.